如何讓老闆喜歡你的工作態度：態度改變，你的習慣跟著 ...

2021年9月22日 — 版主辛苦了，覺得不順利的時候自己就會想些開心的事情，我連續上6天班，就想說放假要去淨灘、夜宿這些有興趣的事情自己就會很有動力。大家都有低潮過， ...

2024年1月29日 — 其實一間公司最需要的就是配合度高的人，就算你的能力不好，也可以靠配合度來把分數提高，所以配合度是一件很重要的事情，如果老闆叫你做事情你都可以配合 ...

本課程將帶領主管做心理專業分析：以員工常見的心理議題、員工挑戰主管的各種不同狀況，進而協助主管運用員工行為改變技術及員工態度改變 ... 工作環境。 本課程將帶領主管做 ...

電子書：如何讓老闆喜歡你的工作態度：態度改變，你的習慣跟著改變(電子書)，語言：繁體中文，ISBN：9789866404429，出版社：菁品文化，作者：賀德輝， ...

2016年9月29日 — 2.績效管理能力→首重職務意識的認知，職務意識就是對自己工作認知的心理態度。必須先認同自己的工作職務，從內心真誠的喜愛，肯定此職務存在的價值，並對 ...

2011年4月28日 — 工作的完成需要有很多人的共同參與，但是每個人習慣的工作方式都不一樣，為使溝通更為順暢，有時要改變別人，不如先改變自己。

2023年11月23日 — 1.首先，您有自我反思的能力是值得讚賞的事情，對於自己如何改善職場問題提升自己職場生存能力有很大的幫助。 · 2.行有不得反求諸己，心態調整的確是關鍵， ...

工作是貢獻自己、造福社會的機會，也是個人成長的機緣，一個人若熱愛工作，追求在技業上成長，對僱主忠誠，工作認真，和上司、同事、下屬都能合作無間，這種態度使個人有較 ...